7月14日，資本運(yùn)營集團(tuán)召開中層干部集體談話會。黨委書記、董事長林柳強(qiáng)出席并作總結(jié)講話，黨委委員、紀(jì)委書記（監(jiān)察專員）洪安樂作中層干部任前廉政談話，其他在家領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會議。黨委副書記、監(jiān)事會主席陳德慧主持會議并宣布集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子分工、領(lǐng)導(dǎo)班子掛鉤聯(lián)系黨支部、集團(tuán)本部內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)人員及權(quán)屬企業(yè)班子成員調(diào)整的決定。

洪安樂在作廉政談話時(shí)強(qiáng)調(diào)，新任干部要對標(biāo)這次“任前第一課”，以更高更嚴(yán)的執(zhí)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和廉政標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以更實(shí)更大的作為成效來回報(bào)黨委的信任和重托。要時(shí)刻擦亮對黨忠誠的政治底色，切實(shí)落實(shí)“一崗雙責(zé)”，帶頭優(yōu)化政治生態(tài)，支持各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)開展黨內(nèi)監(jiān)督，筑牢“防腐拒變”的思想防線和制度防線。要持續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，帶頭學(xué)紀(jì)知紀(jì)、遵紀(jì)守紀(jì)，規(guī)范“工作圈”、凈化“生活圈”、純潔“社交圈”，保持良好的生活作風(fēng)、健康的生活情趣和高尚的精神追求。

林柳強(qiáng)表示，此次調(diào)整是集團(tuán)根據(jù)干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際需要，充分考慮各部門、各權(quán)屬企業(yè)人員配備實(shí)際情況，經(jīng)過慎重研究以后作出的重要決定，對于集團(tuán)優(yōu)化調(diào)整工作具有重要意義。開展此次任前談話既是一次組織談話，也是一次工作上的“再要求”、廉政上的“再提醒”。

林柳強(qiáng)對集團(tuán)中層干部提出五點(diǎn)要求，一是提高思想認(rèn)識，樹立大局意識。要正確看待和充分理解此次崗位調(diào)整，盡快適應(yīng)調(diào)整，進(jìn)入狀態(tài)。同時(shí)，要幫助調(diào)整崗位的職工做好交接和過渡，確保集團(tuán)人心不散、隊(duì)伍不亂、工作不斷。二是加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提升履職能力。要涵養(yǎng)學(xué)習(xí)、管理、謀劃三種能力，爭做業(yè)務(wù)精干的“行家里手”，全面抓好企業(yè)經(jīng)營管理，牢牢掌握工作主動權(quán)，不斷開創(chuàng)工作發(fā)展新局面。三是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，提高執(zhí)行能力。要有勇于擔(dān)當(dāng)?shù)墓菤?、敢于碰硬的斗志和狠抓落?shí)的干勁，充分發(fā)揚(yáng)釘釘子的精神，做到事事有著落、件件有回音，以高效的執(zhí)行力解決問題、推動工作、做出業(yè)績。四是增強(qiáng)團(tuán)結(jié)意識，凝聚奮進(jìn)力量。要深化對“分工不分家”的認(rèn)識，多溝通不猜疑、多謙讓不爭功、多寬容不挑剔，帶頭增進(jìn)和維護(hù)團(tuán)結(jié)，做到心往一處想，力往一處使，凝聚集團(tuán)不斷向前奮進(jìn)的力量。五是抓好作風(fēng)建設(shè)，守住廉潔底線。要帶頭轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)，加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)，弘揚(yáng)實(shí)干精神，以上率下帶動形成良好風(fēng)氣，營造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。自覺遵守廉政建設(shè)的有關(guān)制度和規(guī)定，清清白白做人、扎扎實(shí)實(shí)工作，堅(jiān)持做到警鐘長鳴，真正從思想上筑牢廉潔自律的堅(jiān)固防線。

    眾力并則萬鈞舉，群智用則庶績康。林柳強(qiáng)強(qiáng)調(diào)，集團(tuán)上下要提振精神、真抓實(shí)干，以更加堅(jiān)定的信心、更加昂揚(yáng)的斗志、更加過硬的作風(fēng)、更加有力的舉措，在全方位推動集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展中再創(chuàng)佳績！